Если вам нужно попросить отпуск на работе, лучше всего подать запрос в письменной форме. Печатный образец письма, представленный здесь, является хорошим примером, который вы можете использовать в качестве отправной точки для адаптации к вашей ситуации.
Образец письма об увольнении с работы
Независимо от того, по какой причине вы попросили отпуск с работы, этот шаблон можно отредактировать в соответствии с вашей ситуацией. Чтобы просмотреть и отредактировать образец письма с просьбой об отпуске (LOA), просто щелкните изображение документа. Письмо откроется в отдельном окне в виде файла PDF, который вы можете редактировать, сохранять и распечатывать. Если вам нужна помощь, посмотрите эторуководство по печатным формам.
Статьи по Теме- Как закрыть бизнес
- Основные офисные принадлежности для бизнеса
- Шаблон резюме
Образец письма об отсутствии
Как использовать образец шаблона запроса LOA
Следуйте этим инструкциям, используя образец письма, чтобы попросить отгул от работы.
- Если вам нужно запросить работу по медицинским показаниям, вы можете воспользоваться этимпример письма об отпуске по болезнивместо приведенного выше.
- Чтобы внести изменения в текст, щелкните в любом месте документа. Вы сможете перемещать курсор в области, которые необходимо редактировать, с помощью мыши или клавиш со стрелками на клавиатуре.
- Удалите любой текст, который не подходит в вашей ситуации, заменив его тем, что вам нужно сказать. Области, которые обязательно нужно обновить, подчеркнуты, хотя вы можете внести изменения в любую часть документа.
- Вычитайте внимательно, убедившись в отсутствии ошибок, в том, что письмо четко передает ваш запрос и правильно отформатировано. Следует четко указать конкретные причины вашего запроса.
- Проверьте орфографию, чтобы убедиться, что все слова написаны правильно, затемкорректироватьвнимательно относитесь к грамматике и содержанию.
- После внесения изменений сохраните свою версию на свой компьютер.
- Распечатайте документ, щелкнув значок принтера на панели инструментов или используя команду «Печать» в меню «Файл».
Соображения при запросе рабочего LOA
Распространенные причины запроса отпуска на работе включают болезнь, материнство, чрезвычайную ситуацию в семье, травматическое событие и т. Д. При запросе продленного отпуска вам следует учесть несколько важных моментов, в том числе:
- Ознакомьтесь с политикой вашей компании в отношении отпусков, чтобы быть уверенным, что причина вашего запроса соответствует всем существующим требованиям, характерным для вашего офиса.
- Если ваш запрос на отпуск одобрен, проверьте, есть ли конкретная форма, которую вам нужно отправить, чтобы ваш отпуск был должным образом задокументирован.
- Имейте в виду, что ваша компания имеет право отклонить запрос на отпуск, поэтому подумайте, как вы будете поступать в ситуации, которая заставила вас сделать запрос, если ваш отпуск не будет одобрен.
- Ваш работодатель может запросить документы, подтверждающие причины, по которым ваш отпуск необходим. Вы можете проявить инициативу и представить документацию вместе с вашим первоначальным письмом.
- Обсудите со своим руководителем, как лучше всего сообщить руководству, что вы уезжаете, и поработайте с ним или с ней над планом, обеспечивающим выполнение ваших обязанностей в ваше отсутствие.
- Ожидайте, что вашим коллегам, вероятно, будет интересно узнать, почему вы ушли, поэтому заранее составьте план, как ответить на их вопросы.
- Убедитесь, что вы готовы справиться с финансовыми последствиями того, что не работаете в течение запрошенного периода времени, поскольку время, которое вы отсутствуете в отпуске, скорее всего, не будет оплачено.
Сделать ваш запрос
Прежде чем принять решение о предоставлении отпуска, внимательно подумайте, являются ли обстоятельства вашей потребности или желания провести время вне работы достаточно убедительными для того, чтобы вы могли подать такой запрос. Если это так, обработайте свой запрос стратегически. Подумайте о том, чтобы обсудить вашу ситуацию с вашим руководителем до подачи письменного запроса или доставить запрос лично, чтобы вы могли быть там и убедительно объяснить свои обстоятельства во время доставки вашего письма.
